Pour les fonctionnaires, la souscription à une mutuelle de santé est indispensable à l’obtention d’un remboursement supplémentaire des dépenses de santé. Compte tenu de la pluralité des offres proposées sur le marché, il est important de faire le point pour déterminer quelle mutuelle de santé est adaptée pour les agents territoriaux.
Fonctionnaire : pourquoi souscrire une mutuelle santé ?
Il faut savoir que les fonctionnaires sont en partie couverts par la Sécurité Sociale. Cependant, le montant des dépenses remboursées par cette dernière ne cesse de diminuer. Ainsi, une partie de ces remboursements est progressivement transférée aux organismes de complémentaire santé. En tant qu’assuré, vous avez donc l’obligation de prendre en charge une partie des frais occasionnés par des soins de santé.
Quand la sécurité sociale ne rembourse qu’environ 50 % des soins courants et encore moins pour les soins dentaires, optiques ou auditifs, la souscription d’une bonne mutuelle de santé est indispensable.
Quelle mutuelle un agent territorial doit-il choisir ?
Les agents territoriaux ont le choix entre :
- la mutuelle Intériale,
- la Mutuelle Nationale territoriale (MNT),
- la Mutuelle Nationale des Fonctionnaires de Collectivités Territoriales (MNFCT).
Le choix de la mutuelle se fait en fonction de critères précis (votre budget, les garanties proposées, votre historique de santé et votre situation familiale etc.)
À défaut des mutuelles spécialisées indiquées plus haut, vous pouvez opter pour une autre mutuelle. En effet, par ‘’un décret du 8 novembre 2011, les collectivités locales sont autorisées à participer en ce qui concerne la protection sociale de leurs agents en souscrivant une assurance auprès d’organismes privés’’. En l’occurrence, les mutuelles généralistes proposent désormais des formules adaptées à cette catégorie précise de fonctionnaires.
Ainsi, il est fortement recommandé d’opter pour un contrat de type ‘’garantie santé territoriaux’’. Vous vous garantissez ainsi qu’à vos proches des soins et des services de qualité. Il faut noter que ces types de contrat sont pour la plupart labellisé. Les organismes proposent en outre plusieurs formules de sorte que vous trouviez celle qui correspond à vos besoins ainsi qu’à ceux de votre famille.
Quelles particularités pour les mutuelles des agents de la fonction publique ?
L’accord de janvier 2016 qui oblige les entreprises privées à proposer une mutuelle à leurs salariés ne concerne pas les agents de la fonction publique hospitalière, territoriale et d’état. Ces derniers ont le choix entre mutuelle généraliste et mutuelle spécialisée pour les fonctionnaires s’ils veulent bénéficier d’une couverture plus grande.
Pour ce qui est des agents territoriaux, ils ont le choix entre la souscription à la mutuelle de leur employeur (ministère ou collectivité) ou la souscription à une mutuelle santé individuelle. Dans les deux cas, le plus important est d’opter pour une mutuelle labellisée. Cela permet de faire participer financièrement l’employeur. En outre, le fonctionnaire peut bénéficier de divers autres avantages tels que :
- l’aide à domicile,
- le transport médical,
- les cures thermales etc.
Grâce aux avantages inclus, vous réduisez ou supprimez totalement votre reste à charge.
Quels autres conseils pour un bon choix de mutuelle santé ?
Le risque est énorme si vous devez faire face à des soins optiques, auditifs, dentaires ou à une hospitalisation sans avoir une bonne complémentaire santé pour vous accompagner. Il est donc normal de vous inciter à souscrire au plus vite une mutuelle santé si vous n’en avez pas encore.
Sachant que les offres de mutuelles sont nombreuses sur le marché, il est essentiel de procéder à une comparaison. Pour ce faire il est recommandé de procéder à une simulation en ligne en intégrant le maximum d’informations en rapport avec votre situation.
Enfin, il est très important que votre mutuelle s’adapte aux besoins de tous vos proches. Ainsi, la mutuelle parfaite est celle qui combine un tarif abordable et un grand nombre de garanties. Dans le meilleur des cas, votre mutuelle se doit d’être évolutive (prendre en compte votre évolution de carrière, les changements dans votre situation familiale etc.)
Vous avez à présent toutes les clés pour choisir votre mutuelle santé, il ne vous reste plus qu’à vous renseigner sur les offres et les comparer.